Unser exzellentes Netzwerk ausgewiesener HR Experten und weiterer Partner unterstützt Sie auch bei komplizierten Problemen – in allen Phasen des Mitarbeiter-Lebenszyklus!
Bei staffboard unterhalten wir zahlreiche Kooperationen. Im Folgenden finden Sie eine Übersicht unseres Partnernetzwerks. Es handelt sich dabei um System- und Software-Partner, aber auch um Partner aus dem Bereich HR Strategie und Beratung bzw. Anbieter mit einer inhaltlichen Nähe zum Personalwesen. Auch wenn die Partner aus unterschiedlichen Bereichen kommen, so haben sie doch eines gemeinsam: Sie ergänzen und erweitern den Funktionsumfang der staffboard HR Software und bieten wertvolle, zusätzliche Services flankierend zum staffboard System.
Mit diesen und zahlreichen weiteren Kooperationspartnern arbeiten wir teils langjährig und vertrauensvoll zusammen. Das Netzwerk wird zusehends erweitert, so dass monatlich neue Anbieter hinzukommen.
Sprechen Sie uns dazu an – wir beraten Sie sehr gerne.
WertePartner – Ihre werteorientierte Beratung auf Augenhöhe
WertePartner versteht sich als Partner für Unternehmens- und Führungskultur. WertePartner arbeitet zudem als Spezialist für Management-Konferenzen und Teamentwicklung.
Unter dem Motto “Zeit für Veränderung” helfen wir unseren Mandanten und Partnern bei fundamentalen Fragestellungen: Werte beschreiben. Werte gestalten. Werte leben.
KHRC – Ihr Kompetenzzentrum für HR Controlling
KHRC ist eine Managementberatung mit Expertise entlang der HR-Wertschöpfungskette. Personalstrategie, Employer Branding, Sourcing, Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie Organisationsentwicklung bilden dabei die inhaltlichen Schwerpunkte. KHRC entwickelt Managementsystematiken für die ganzheitliche Steuerung von Organisations-einheiten und vermarktet das KHRC-Steuerungs-Cockpit, ein Management-Informations-System für die kennzahlenbasierte Entscheidungsunterstützung in allen HR-Funktionen.
allaboutHRLaw – Ihre externe Personalabteilung
allaboutHRLaw ist ein Dienstleister, der alle Bereiche der Personalarbeit und die dazugehörigen Rechtsfragen für seine Kunden übernimmt. Dabei agiert allaboutHRLaw vor allem für Start-ups und KMUs als externe Personalabteilung mit demselben Leistungsumfang und ähnlichen Kosten wie eine interne Personalabteilung, nur ohne Arbeitgeberrisiko und mit höherer Kompetenz. allaboutHRLaw greift auch bei schwierigen Themen auf das Wissen aller seiner Mitarbeiter zu und ist präsent beim Kunden.
Projekt 3T – Ihre Plattform für Team- & Workforce Design
Das Projekt 3T versteht sich als Plattform und Initiative für moderne Team- und Workforce-Entwicklung. Im Vordergrund stehen Ansätze für den schnellen Aus-, Auf- und Umbau von Teams und Belegschaften im Kontext der digitalen Transformation. Die Köpfe hinter Projekt 3T begleiten Unternehmenseinheiten und Teams von Konzernen, Start-ups/Ventures und Programme-/Großprojekte bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen im Recruiting, Staffing (freie Mitarbeiter) und dem Up-Skilling von Schlüsselfunktionen in neuen Bereichen der Unternehmensentwicklung. Und das mit einer Vision von Workforce-Design der Zukunft (Human Digital Collaboration, Fluid Workforce, Augmented Working). Ziel ist es, neben bewährten Ansätzen auch mit Experimenten Lösungen für eine neue Arbeitswelt zu finden.
Probonio – Ihre Lösung für steuerfreie bzw. steuerbegünstigte Zuwendungen
Die Probonio GmbH ist ein Anbieter von steuerfreien bzw. steuerbegünstigten Zuwendungen an Arbeitnehmer, die komplett digital genutzt werden können. Durch Probonio profitieren Unternehmen neben einer gesteigerten Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung auch von geringeren Zeitressourcen und Kosten.
Über die Probonio App können Mitarbeiter flexibel und an einem Ort ihre Arbeitgeberleistungen (steuerfreier Sachbezug, Tankgutscheine, Essenszuschuss, Deutschlandticket etc.) nutzen und umfangreiche Auswertungen über die erhaltenen Arbeitgeberzuschüsse einsehen.
Arbeitgeber können die Mitarbeiter-Benefits hierfür mit nur wenigen Klicks im Arbeitgeber-Portal konfigurieren und verwalten.
heynanny – Ihr Corporate Benefit für Beruf und Familie
heynanny bietet eine All-in-one-Lösung für eine zukunftsorientierte Arbeitgebermarke, mit der sich Organisationen familienfreundlich aufstellen und ihren Mitarbeiter:innen flexible Kinderbetreuung & Seniorenbegleitung zum Steuervorteil anbieten können. Über heynanny haben Mitarbeiter:innen in Deutschland und Österreich die Möglichkeit, qualifizierte Nannys für regelmäßige und/oder kurzfristige Kinderbetreuung und/oder Alltagsbegleitung von Senior:innen zu finden. Der Service umfasst dabei den gesamten Prozess von der Vermittlung, über die Terminvereinbarung bis hin zur Bezahlung.
aurio – Ihre smarte Recruiting-Extension zur Kandidatenansprache
Unser Partner aurio bietet eine technische Erweiterung für das staffboard Modul für Recruiting & Bewerbermanagement. Die innovative Lösung eignet sich für die skalierbare persönliche Ansprache von potenziellen Kandidat:innen und führt zu höheren Interview-Quoten als ein rein Text-basierter Outreach. Gleichzeitig wird der manuelle Aufwand reduziert, weil durch die smarte API-Integration die Bewerber:innen automatisiert direkt im staffboard Bewerbermanagement angelegt werden.
Datafox – Ihr Experte für Zeiterfassung und Zutrittskontrolle als Terminallösung
Unser Partner Datafox entwickelt und produziert seit mehr als 25 Jahren innovative Systeme zur elektronischen Datenerfassung. Inzwischen verfügt Datafox über ein umfassendes Portfolio an Hardware und Terminals für die Anwendungsfälle Datenerfassung/Arbeitszeiterfasung und innovativen Lösungen im Bereich der Zutrittskontrolle. Die ergonomische Hardware ist als Terminallösung sowohl für den stationären wie auch den mobilen Einsatz geeignet. Datafox richtet sich dabei an Organisationen und Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen. Dabei ist Datafox ein reiner Zulieferer und arbeitet mit Systemhäusern sowie an Software-Anbietern wie staffboard zusammen.
Docubyte – Ihr Scandienstleister für Dokumente und Personalakten
Unser Partner Docubyte hilft Unternehmen und Verwaltungen dabei, ihre Papierprozesse in digitale Workflows zu verwandeln. Dazu bietet Services in den folgenden Bereichen: Digitalisierung von Papierdokumenten (Scanservice), manuelle und softwaregestützte Datenerfassung (OCR, OMR, ICR), Bereitstellung und Speicherung von Informationen (Online-Archiv, DMS) sowie Entwicklung von Dokumentenworkflows für digitale Geschäftsprozesse. Gemeinsam mit der digitalen Personalakte von staffboard ist das eine echte Power-Lösung für die Digitalsierung Ihrer HR-Prozesse.
top.legal – Ihre digitale All-in-One-Lösung für Vertragsdokumente
top.legal bringt Schwung in das Vertragsmanagement von Personalabteilungen mit einer dynamischen Plattform, die Vertragsautomatisierung auf die nächste Stufe hebt. Unsere KI-gestützte und benutzerfreundliche Lösung macht die Erstellung und Verhandlung von Verträgen nicht nur einfacher, sondern auch flexibler, sodass Anpassungen und Aktualisierungen von Konditionen im Handumdrehen erledigt sind. Diese agilen Lösungen sparen nicht nur wertvolle Zeit und Ressourcen, sondern stärken auch die Sicherheit und unterstützen die sich ständig wandelnden Bedürfnisse des modernen Arbeitsplatzes – ein echter Game-Changer für jede Personalabteilung!
liberi München – Ihr Baby-Planner und Elterncoach
liberi München sorgt dafür, dass (werdende) Familien die Schwangerschaft und das Familienleben entspannt erleben und sich so auf die wesentlichen Dinge konzentrieren können. Dabei übernimmt liberi München die komplette Organisation rund um die Schwangerschaft und die Zeit mit den Kindern. Von der Suche nach der Hebamme, bis hin zur Suche nach der perfekten Kinderbetreuung. So kann die Mitarbeiterin / der Mitarbeiter sich noch komplett auf die Arbeit konzentrieren und auch schneller und beruhigter wieder zurück in den Job. Das Unternehmen benötigt oft keine zusätzlichen Hiring-Prozesse für die interimistische Besetzung der Stellen, da die kurze Zeit der Elternzeit so über interne Lösungen abgedeckt werden kann.
HAPPYOU – Ihr Anbieter für Corporate Health Benefits
HAPPYOU ist ein smartes Konzept, um in die Gesundheit der Mitarbeiter zu investieren.
Mit der HAPPYOU Card kann der Arbeitgeber einfach und rechtssicher Corporate Health Benefits (Sachbezug, Betriebliche Gesundheitsförderung) administrieren und an seine Mitarbeiter:innen ausbezahlen.
Über die HAPPYOU App können die HAPPYOUser Ihr HAPPYOU-Budget individuell und nach ihren Bedürfnissen für reichhaltige Gesundheitsangebote (Apps, Studios & Trainer, Locations, Equipment usw.) ausgeben.
Freudify – Ihr Tool für mentale Gesundheit als Mitarbeiter-Benefit
Freudify bietet den Mitarbeitern einen Zugang zu einem Netzwerk von exzellenten Coaches und Psychologen. Sie können über die Freudify-App online und offline Beratungsgespräche buchen, die flexibel in Anspruch genommen werden können.
Der Freudify Ansatz bietet Ihren Mitarbeitern eine Möglichkeit an, die psychischen Belastungen in einem professionellen Umfeld anzugehen, bevor sie sich zu Burnout, Depression und anderen schwerwiegenden psychischen Problemen entwickeln.
… und zahlreiche weitere Partner und HR Experten, die wir in der nächsten Zeit ergänzen werden …