Tag: Digitalisierung

15 Dez

Die EU-Datenschutzgrundverordnung 2018 (EU-DSGVO) – was ändert sich für Unternehmen und welche Auswirkungen hat dies für HR Manager?

Schlagwörter: , , , , ,

Im Mai 2018 wird die EU-Datenschutzgrundverordnung (kurz: EU-DSGVO) wirksam. Damit soll das europäische Datenschutzrecht vereinheitlicht werden. Weiterhin löst diese Neuregelung auch das bisherige Konzept einer “europäischen Datenschutzrichtlinie” (die bislang die datenschutzrechtlichen Grundprinzipien festlegte) und darauf aufsetzender einzelstaatlicher Datenschutzregelungen ab und ersetzt es durch eine in allen EU-Mitgliedsstaaten direkt geltende EU-Datenschutzgrundverordnung.
Dieser neue Entwurf bringt weitreichende Änderungen im Vergleich zum bisherigen Bundesdatenschutzgesetz (kurz: BDSG) mit sich. Die wesentliche Neuerung ist: Unternehmen müssen aktiv handeln. In diesem Beitrag erfahren Sie, welche Änderungen dies sind und wie Sie Ihr Unternehmen dagegen absichern, um zum Beispiel teure Bußgelder zu vermeiden.

READ MORE

05 Jan

HR-Blogger App von Thomas Eggert

Schlagwörter: ,

Viele interessante Inhalte gibt es in regelmäßigen Abständen in der App “HR-Blogger” von Thomas Eggert. Dort ist unter anderem auch der staffboard Blog integriert, sodass Sie immer und bequem von unterwegs über neue HR-Themen informiert werden.

READ MORE

22 Dez

Was die Digitalisierung der Arbeitswelt grundsätzlich für Veränderungen mit sich bringt

Schlagwörter: , ,

Die sogenannte “digitale Revolution” ist in vollem Gange. Dass die Arbeitswelt sich wandelt haben die meisten Unternehmen bereits erkannt. Dabei entstehen neue Anforderungen und Aufgaben für die Mitarbeiter, welche zum einen Chancen ermöglichen, aber auch Gefahren mit sich bringen. Dieser Artikel soll aufzeigen, wie Unternehmen und Mitarbeiter von der Digitalisierung der Arbeitswelt beidseitig profitieren und sich an die neue Arbeitswelt anpassen können.

READ MORE