[München – 12.01.2021] Auch heute noch – nach rund 11 Monaten – sind die Auswirkungen der Corona-Krise für uns alle auf breiter Basis gravierend. Dies betrifft insbesondere die Arbeitswelt. Viele Menschen haben zuletzt das vorher oft Undenkbare selbst erlebt: Mobil von zu Hause aus zu arbeiten und sich im sogenannten “Home
Januar 12, 2021
[München – 30.03.2020] Wir fragen – HR-Experten mit diversen fachlichen Hintergründen antworten. Diese reflektierten Perspektiven und Einschätzungen sollen ein Stück weit dazu beitragen, die aktuell für viele unübersichtliche Situation im Zuge der Corona-Krise und die damit verbundene Informationsflut etwas besser zu sortieren: Was sind direkte Auswirkungen, substantielle Herausforderungen, aber auch
März 30, 2020
[München – 18.03.2020] Die Auswirkungen der Corona-Krise sind für uns alle auf breiter Basis gravierend – insbesondere auf die Arbeitswelt. Aus aktuellem Anlass haben wir für Sie einen Überblick wichtiger Aspekte rund um Arbeits- und Unternehmensorganisation, Arbeitsrecht und Datenschutz zusammengestellt. Viele müssen sich und Ihr berufliches und damit auch privates
März 18, 2020
[München – 29.01.2020] Im noch jungen Jahr 2020 kommen einige Veränderungen im Arbeitsrecht auf Personaler zu. Nicht alle dieser Änderungen sind bereits im Januar in Kraft bzw. manche noch nicht endgültig beschlossen. Dennoch treiben sie viele Unternehmen um und haben bereits für einiges Aufsehen gesorgt. Nachfolgend erläutern wir, das
Januar 29, 2020
[München – 15.01.2020] Geschäftsführer und HR Verantwortliche, mit denen wir sprechen, kennen das Dilemma. Die meisten Organisationen haben ähnliche Herausforderungen im HR: Führungskräfte verbringen in der Regel noch immer viel zu viel Zeit mit administrativen Themen und vernachlässigen somit Ihr Kerngeschäft. Vermeintlich einfache, schnell zu erledigende Aufgaben werden zum
Januar 15, 2020
[München – 06.12.2019] Inzwischen hat sich herumgesprochen, dass durch das Betriebsrentenstärkungsgesetz Arbeitnehmer Anspruch auf betriebliche Altersvorsorge (bAV) haben und der Arbeitgeber einen Zuschuss zahlen muss. Aber wie sieht das genau aus? Wie hoch ist der Zuschuss und was muss ich als Arbeitgeber sonst noch beachten? Antworten auf all diese
Dezember 06, 2019
[München – 29.11.2019] Sie als HR Experte und Recruiter kennen das sicher: Dringend benötigen Sie eine qualifizierte Fachkraft, können aber keine passende finden. Also erweitern Sie Ihren Such-Radius und suchen international. Das bringt allerdings wieder zahlreiche neue Herausforderungen mit sich. Gerade kleinere Unternehmen, die keine große Personalabteilung mit mehreren
November 29, 2019
[München – 14.02.2019] Österreichisches Startup- und Investorennetzwerk PrimeCROWD hält Kickoff-Event in München. 180 geladene Gäste feiern und networken über den Dächern der bayerischen Landeshauptstadt. PrimeCROWD, Österreichs größtes Startup- und Investoren-Netzwerk, ist nun auch auf dem deutschen Markt aktiv. Der Markteinstieg nach Deutschland fand im Rahmen eines Kickoff-Events in den
Februar 15, 2019
Wenn man Stellenanzeigen liest, ist man sicher: jedes Unternehmen sucht Querdenker*, die „out-of-the-box“ denken können. Hand aufs Herz: Wie viele Querdenker kennen Sie in Ihrem Unternehmen? Und was tun diese eigentlich den ganzen Tag? Denken sie quer oder arbeiten sie in ihrer Box? Was genau sind Querdenker? Wichtig: Zur leichteren
April 26, 2017
Auf Ihre Stellenausschreibungen erhalten Sie wahrscheinlich zahlreiche Bewerbungen. Welchen Kandidaten Sie letztlich als Mitarbeiter auswählen ist eine Sache, doch wie überbringen Sie den anderen Bewerbern, die nicht in Frage kommen, die Botschaft? Schließlich kann meist nur ein Kandidat die vakante Stelle bekommen. Tatsache ist: Absage ist nicht gleich Absage. Während
Juni 26, 2016
„Was mein Chef wohl sagen wird? Ob er mit meiner Arbeit im letzten Jahr zufrieden ist?“, denkt sich der Mitarbeiter. Nächste Woche steht das jährliche Feedbackgespräch mit dem Vorgesetzten an. In einem Jahr ist einiges passiert und daher machen sich Zweifel und Bedenken breit. Doch das muss nicht sein! Ein
März 22, 2016
Individuelle Erklärvideos zur Verbesserung der Kommunikation mit vjsual Jeder Recruiter kennt das Problem: Das Unternehmen wächst und neues qualifiziertes Personal wird dringend gebraucht. Neben den herkömmlichen Methoden wie Stellenanzeigen in Tageszeitungen oder Onlineportalen, kristallisiert sich zurzeit ein neuer Trend heraus: Das Recruiting Video. Aber was genau steckt dahinter? Für ein
Dezember 08, 2015
Der häufigste und fatalste Fehler ist, dass viele Gründer Mitarbeiterführung überhaupt nicht als Thema wahrnehmen und dementsprechend keine bewusste Führung stattfindet. Auf Nachfragen antworten die meisten dann, dass sie von ihren Mitarbeitern erwarten, dass sie die gleiche Motivation und Drive mitbringen wie die Gründer. Leider oft ein Irrglaube. Ein weiterer
Februar 26, 2015
Heute mal eine gelungene Präsentation von Constanze Buchheim zum Thema HR bei Startups. HR do’s and dont’s || Constanze Buchheim (i-potentials) from Entrepreneurs Club Berlin e.V. http://de.slideshare.net/entrepreneursclub/20110319-prsentation-startup-weekend-workshop-hr-dos-and-donts-constanze-buchheim
Januar 16, 2015
HR-Management in aller Munde. In unserer heutigen Arbeitswelt ist der Mitarbeiter zum zentralen Gut geworden. Gerade Startups basieren oft auf kreativen Ideen oder speziellem Wissen in einzelnen Bereichen. Diese Menschen zu finden ist nicht immer ganz einfach. Verstärkt wird dieser Trend noch durch den zunehmenden Wettbewerb um den Mitarbeiter. Bis
Januar 13, 2015